Am 1. August beginnt für 23 angehende Banker mit dem Start ins Berufsleben ein neuer Lebensabschnitt. 16 von ihnen absolvieren die klassische Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann. Den Schwerpunkt bildet die Arbeit in der Kundenberatung, zusätzlich erhalten die Auszubildenden Einblicke in andere Abteilungen wie z. B. Controlling, Marketing und Baufinanzierung. Sieben studieren im Rahmen eines dualen Studiums Betriebswirtschaftslehre mit dem Abschluss Bachelor of Arts.

„Uns ist bewusst, welche soziale Verantwortung wir für die Region haben. Wir stellen auch in diesem Jahr wieder viele Auszubildende ein, um der hohen Nachfrage gerecht zu werden“, erklärt Stephanie Koós, Ausbildungsleiterin der Volksbank BraWo. Nahezu 100 Prozent aller Auszubildenden konnten in der Vergangenheit übernommen werden. Diese Erfolgsquote wird auch weiterhin anvisiert. Dazu ergänzt Koós: „Unser Unternehmensnachwuchs ist unsere Zukunft. Deswegen setzen wir bei unseren Auszubildenden auch 2011 auf das bewährte Ausbildungskonzept TopStart.“

Im Rahmen von TopStart vermittelt Koós zusammen mit externen Trainern in insgesamt 30 Präsenzveranstaltungen den Auszubildenden zusätzliches Fachwissen – ergänzend zu der Theorie in der Berufsschule und den Praxiserfahrungen in der Bank. Hier stehen u. a. Themen wie Zahlungsverkehr, Bausparen, Wertpapiere sowie individuelle Fördergespräche, Gruppendiskussionen, Coachings bei Verkaufsgesprächen und Rhetoriktrainings auf dem Stundenplan.

Quelle: PM